桜新町ブログ　社長エッセイ: 3年経ったら独立

　成功しているベンチャー企業の社長たちが就職活動する時

　口をそろえて

　「　就職したら、３年でその会社をやめる　」と

　言っています。

　そして、その就職先は大手一流企業ではなく

　勢いのある中堅企業、又はほんとに小さな企業だったりします。

　それは、将来独立することを明確に目標としているため

　トップ（社長）に近い距離で、会社の経営を学ぶ
　（盗む・・・言葉が悪いですが）

　ことができるから。

　そんな意識で仕事ができれば、見ること聞くことすべてが

　自分の為になると、貪欲に知識を吸収できることでしょう。

　社長の私としては、成長した社員が３年でやめてしまったら

　辛く、かなしい事ですが、依存心のつよい社員

　ばかりでは、会社はすぐに衰弱してしまいます。

　強い企業の社風は、やはり明確な目標をもった

　スタッフたちが集まり、つくりあげた文化だと思います。

　ランディックスにはとても良い社風がありますが

　それを、もっともっと強いものにしたいと考えています。

　ひとり、ひとりの「意識」の結晶が「文化」と言えるのでしょう。

2007年02月03日 09:41

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